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实际业务操作需求:绩效方案设置两个轮次考核人,第一轮考核人填报完指标完成值和考评分数后,第二轮考核人在进行打分时,只能通过查看轮次考核结果才能看到前一轮的结果。
产品版本:
NC5.7
问题属性:
D操作性需求
问题描述:
登录方可查看,
登录
问题原因:
考核评估 多轮次考核
问题解决方式:
VIP会员可查看,
充值升级
大模块:
D人力资源
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绩效
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NC5.7
D人力资源
绩效
业务流程
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凭证录入时选择科目,希望科目名称可以逐级显示,目前是只显示到末级科目名称。
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NC中导出的凭证的XML中现金流量辅助核算用的是编码,而现金流量分析用的是名称,而这两个引用的是同一档案,现金流量项目,导致我们在导入时无论是按编码还是按名称,
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