首页
用友下载
用友知识库
用友论坛
搜索
首页
U8知识库
用友U8知识库(旧)
畅捷通知识库
用友NC知识库
用友U9知识库
用友政务知识库
致远OA知识库
U8Cloud知识库
首页
/
用友知识库
/
用友NC知识库
由于一个银行内,不同支行(部门)相同岗位非常多,例如,每个支行(部门)都有岗位名称为“柜员”,如果针对每个岗位一个一个岗位建立能力素质模型,重复的工作量需要做上
产品版本:
NC5.7
问题属性:
C功能性需求
问题描述:
登录方可查看,
登录
问题原因:
能力素质模型 岗位同步
问题解决方式:
VIP会员可查看,
充值升级
大模块:
D人力资源
小模块:
能力素质管理
此信息来源于网络
134
0
有用(
)
没用(
)
标签
NC5.7
D人力资源
能力素质管理
算法
上一篇:
查询引擎,格式设计串行。
下一篇:
资金调度---到账通知节点的列显示顺序能过调整一下,例如顺序为:到账日期、本方银行类别、本方开户银行、本方账户等显示,且类型、币种名称等列能否隐藏,我通过测试环
评论
大家都在看
热门问题